新着情報
講座・会員研修情報
【講習コードJIC19T04】 理論を活用した事例検討「実戦で活かすキャリア理論」(技能講習)
CC
更新講習
クライアント理解や課題の見立て、方策の検討等に理論を実践的に活用できるスキルを習得する。理論への苦手意識を軽減し自己研鑽につなげていく。
開催日:2026年09月19日 (土) 詳しくはこちら
【講習コードJIC22T02】 キャリアコンサルティング・プロセスごとの関り(技能講習)
CC
更新講習
相談者が相談過程のどの段階にいるかを把握し各段階に応じた適切な進行・管理をするために、キャリアコンサルティングプロセスにについて多種多様な考え方を知り、演習を通じて各プロセス毎のかかわり方について理解とスキルを高めます。
開催日:2026年09月23日 (水) 詳しくはこちら
【S62】NLPを活用して、クライアントの行動変容を促す”質問力”を磨く
〈養成講座修了者向け推奨講座〉
研修
❶ 仮題の本質に近づく質問 (メタモデル質問を使い、堂々巡りするクライアントを箱から出す) ❷相手に内的気づきを起こさせる質問 (ミルトンモデルを活用。潜在意識にある想いや自身が持つ答えなどに気づく) ❸より良い未来をイメージさせる質問 (ニューロロジカルレベルのワークをベースに。未来を想起させモチベーションを上げる) ➍セッション後の行動変容を促す質問 (8フレームアウトカムをベースに、マイクロステップでよいので自分の決断を促進)
開催日:2026年09月26日 (土) 詳しくはこちら
【S27】基礎から学ぶ認知行動療法 2日間
〈北関東支部認定カウンセラー育成能力要件対象講座〉
研修
「現実の受け取り方」や「ものの見方」を認知といい、認知の仕方は、まさに十人十色です。同じ体験をしても、その後の行動が異なるのは認知の仕方の異なりが原因なのです。この認知には、何らかの出来事があったときに、瞬間的に浮かぶ考えやイメージがあり、これを「自動思考」と呼びます。この「自動思考」が生まれるとそれによっていろいろ気持ちが動いたり行動が起こったりします。この認知や行動に働きかけて、こころのストレスを軽くしていく治療法を「認知行動療法」といいます。 この講座では、産業カウンセラーとして身につけておきたい「認知行動療法」の理論・技法について基礎的な知識を学び、ロールプレイ演習により実践的理解を深めることを目指します。 【内容】 認知行動療法は、クライエントの抱えている様々な問題を「認知」「行動」「感情」「身体」「環境」の基本モデルで捉えていきます。個人の予測や判断、信念や価値観、行動などの不適切な枠組み全体を、様々な技法を用いて変容させることにより環境への適応を図っていく実践的な療法です。認知行動療法に基づく事例に触れながら講義を進め、ロールプレイ演習をしながら深化させていきます。 1日目《認知行動療法理論の背景と技法、カウンセリングプロセス》 認知行動療法の基本モデル・技法、事例、全体の流れ、アセスメント、ゴールセッティング 2日目《認知行動療法の実際、コミュニケーション技法》 認知行動療法理論の技法「問題解決法」・「認知再構成法」、第3世代認知行動療法への流れ
開催日:2026年09月27日 (日) 詳しくはこちら
みんなでがんばろう講座 ~Cコース 逐語Ⅲ受講者向け 二日間~ 第二回
研修
1日目 面接実習(一人30分)及び、その振り返り(一人50分) 2日目 事前に提出した逐語記録(1日目録音の15分間)一式を検討
開催日:2026年10月03日 (土) 詳しくはこちら










