新着情報
講座・会員研修情報
【講習コードJIC18T02】 キャリアコンサルティングの関係構築に役立つ傾聴スキルの習得（技能講習）
CC
更新講習
キャリアコンサルティングの現場で行う傾聴の意義と技法を確認し、相談者が親身になって聴いてもらえた、気持ちがわかってもらえたと思う共感的理解・感情への応答を学び、ロールプレイを通じて感情への応答スキルの特徴・留意点を身につけます。
開催日:2026年01月10日 (土) 詳しくはこちら
【講習コードJIC22T02】 キャリアコンサルティング・プロセスごとの関り（技能講習）
CC
更新講習
相談者が相談過程のどの段階にいるかを把握し各段階に応じた適切な進行・管理をするために、キャリアコンサルティングプロセスにについて多種多様な考え方を知り、演習を通じて各プロセス毎のかかわり方について理解とスキルを高めます。
開催日:2026年01月11日 (日) 詳しくはこちら
【講習コードJIC22T03】 シニア層のためのキャリア支援～50代からのキャリアデザイン～（技能講習）
CC
更新講習
組織内のシニア層が経験する変化と精神的危機を理解したうえで、事例検討によりシニア層におけるキャリア発達の課題や環境変化による心理的側面への理解を深めます。セカンドキャリアも見据えたキャリアデザイン支援を考えていきます。
開催日:2026年01月17日 (土) 詳しくはこちら
【講習コードJIC22T01】 「キャリアコンサルティング事例・記録の書き方・事例検討の進め方」（技能講習）
CC
更新講習
キャリアコンサルタントの自己研鑽のためには事例検討やスーパービジョンを受けることが大切ですが、それを有効にするためのベースとなる面接記録、事例報告を的確に書くためのポイントを実践的に学びます。
開催日:2026年01月22日 (木) 詳しくはこちら
アドラー心理学⑥ 実践編 ～早期回想カウンセリングの実際～
研修
参加者の早期回想（幼少期の古い記憶）を伺って、公開で対話型読み解きor対話型セッションを時間の許す限りやっていきます。 アドラー心理学のライフスタイル分析ならではのクライエントの自己理解を深めるアプローチを実践的に解説します。 参加者の質問に答えながら双方向での場作りをしていきます。
開催日:2026年01月24日 (土) 詳しくはこちら